Inclusione lavorativa delle persone con disabilità:
presentati a Bari i primi risultati del progetto PR.O.GR.E.S.S.
Si è svolto presso il Museo Civico di Bari, il primo Infoday del progetto PR.O.GR.E.S.S. (Promoting Opportunities, Growth and Education for Social Success) organizzato dal Consorzio Mestieri Puglia, con l’obiettivo di condividere i risultati della ricerca sull’inclusione lavorativa delle persone con disabilità in Italia e in Grecia. Un momento di confronto tra istituzioni, terzo settore e partner di progetto, che ha evidenziato come l’esclusione dal lavoro delle persone con disabilità sia legata in misura prevalente a fattori strutturali (assetti di governance, funzionamento dei servizi, contesti territoriali) più che alle caratteristiche individuali.
Nel corso dell’Infoday sono intervenuti i rappresentanti dell’Autorità di Gestione del Programma di ARPAL Puglia, del Garante dei Diritti delle Persone con Disabilità della Regione Puglia, nonché la Cooperativa di Promozione Sociale e Solidarietà che ha portato la testimonianza dell’esperienza della “Locanda del Giullare” di Trani. Un caso emblematico di ristorazione sociale e di inclusione lavorativa, capace di mostrare, insieme alle potenzialità dei modelli inclusivi, anche le criticità normative e operative che ne compromettono spesso la sostenibilità nel medio-lungo periodo. L’evento ha permesso di approfondire il ruolo dei servizi pubblici per l’impiego, del terzo settore e delle reti territoriali nella costruzione di percorsi di inserimento lavorativo più stabili, personalizzati e orientati alla qualità del lavoro, in linea con i principi della Convenzione ONU sui Diritti delle Persone con Disabilità.
Il progetto PR.O.GR.E.S.S. è finanziato nell’ambito del Programma Interreg Grecia–Italia 2021–2027 e coinvolge partner italiani e greci impegnati nello sviluppo di un modello integrato di inclusione lavorativa delle persone con disabilità, con particolare attenzione alle regioni della Puglia, della Calabria e alla regione greca dell’Acaia. I lavori proseguiranno con la costruzione e la sperimentazione di strutture destinate all’inclusione lavorativa transfrontaliere, con lo scopo di tradurre i diritti delle persone con disabilità in percorsi occupazionali concreti, stabili e sostenibili.